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富士康员工跳楼事件(富士康员工跳楼事件)

导读 想必现在有很多小伙伴对于富士康员工跳楼事件方面的知识都比较想要了解,那么今天小好小编就为大家收集了一些关于富士康员工跳楼事件...

想必现在有很多小伙伴对于富士康员工跳楼事件方面的知识都比较想要了解,那么今天小好小编就为大家收集了一些关于富士康员工跳楼事件方面的知识分享给大家,希望大家会喜欢哦。

我算富士康的资深员工了,富士康有游泳池,有网吧,什么都有,问题是:40多万人!!!!!!一个40W人的城市,网吧才1个,我从没去过,排队的人我也没数过,我区过很多厂区,与最底层的作业员有过很多交流,我的印象就是,在富士康,他们就是机器.每当人资的人带了几百号人进厂的时候,我都对身边的同事说,有在贩卖人口了.......在富士康,有做过机器手做工站的评估,为什么还有这么多人每天站立10多个小时?因为他们比机械手成本更低,说白了,人比机器贱............

跳楼,是很多原因加总的结果,富士康肯定有很大一部分的原因.

而防止一个人跳楼,只需要一个原因,只需要同事,主管,公司的多一点点的关心,一两句话的关怀,5分钟的谈心...可是富士康没有做到.

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我在富士康6年了,最近给我印象最深的一次是,去年年底,一个产线员工手部有一个肿瘤,需要切除,该员已不能做复杂的动作了,医生在病例明明白白写着,需要休息14天,但是由于年底出货量大,人力紧缺,产线线长和组长就是不批,非要拖到放假前一个星期,算上年假7天,正好14天---这是他们的理由---让人在大年三十初一吊着手去医院换药????不知道他们怎么想的.

要过合正向提少阶权空究,深精层。

富士康问题真的很多,说不完,也不敢说.

本文到此结束,希望对大家有所帮助。

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